Adhérents

Assistant qualité – (H/F) CDD 6 mois (59 SECLIN) – Temps plein

mise à jour le : 14/02/22

Le GHSC (Groupe Hospitalier Seclin Carvin) recrute un assistant qualité en CDD pour 6 mois dans le cadre du remplacement d’un agent en congé maternité.

14 février 2022 Nom de l'établissement

Placé sous l’autorité de la coordinatrice qualité et gestion des risques au sein de la direction des organisations et projets, l’assistant qualité aide à la préparation de la visite de certification (prévue en décembre 2022), assure la gestion documentaire de l’établissement, participe à des audits et à d’autres missions qualité. Venez rejoindre une équipe motivée dans un établissement dynamique !

Première expérience acceptée.

Définition du poste

Recueillir et exploiter les informations terrain (internes/externes) et mettre en oeuvre les actions adéquates dans le domaine de la qualité, en cohérence avec la politique qualité et de gestion des risques de l’établissement. Développer l’acculturation des professionnels à la gestion et maîtrise des risques.

Activités du poste 

  • Établissement/actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d’activité
  • Formation de personnes aux techniques et procédures de son domaine, et à leur application
  • Organisation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées
  • Organisation et description des processus spécifiques à son domaine, traitement des dysfonctionnements
  • Organisation et mise en œuvre de processus/procédures spécifiques à son domaine d’activité
  • Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d’activité
  • Veille spécifique à son domaine d’activité
  • Politique Qualité et sécurité des soins
  • Certification HAS et démarches d’évaluation des structures médico-sociales
  • Démarche qualité et sécurité des soins au sein des services
  • Gestion documentaire et gestion du logiciel QGDR « BLUEKANGO »

Profil du poste

Savoir-faire :

  • Utilisation des outils et des méthodes de management de la qualité
  • Connaissance de la certification des établissements de santé
  • Connaissance des méthodes d’évaluation
  • Méthodologie de gestion des risques
  • Analyser et optimiser un/des processus
  • Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence
  • Auditer l’état général d’une situation, d’un système, d’une organisation dans son domaine de compétence
  • Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence
  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence
  • Définir/adapter et utiliser un plan de classement et d’archivage, un système de gestion documentaire
  • Évaluer la conformité de la mise en oeuvre d’une procédure/norme/règle, consigne relevant de son domaine de compétence
  • Rédiger des informations relatives à son domaine d’intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
  • Utiliser les logiciels métier (BLUEKANGO)
  • Utiliser les outils bureautique/Technologie d’Information et de Communication (TIC)

Savoir-être :

  • Capacité d’adaptation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Comportement adapté dans ses relations avec les usagers / la hiérarchie
  • Capacité à décider / négocier / anticiper
  • Capacité (vis-à-vis des stagiaires qualité) à déléguer / à transmettre des savoirs

 

Contact
MIQUET Aurélie, Coordinatrice qualité et gestion des risques